Zaawansowane
Ogłoszenie

Pracownik ochrony - JUTROSIN

Podziel się:

Nie załączono wideo.

Wyślij wiadomość: zostanie ona dostarczona pod adres e-mail ogłoszeniodawcy.

AntySpam: Wpisz nazwę ptaka "jaskolka" z polskimi literami.
Odpowiedź na powyższe pytanie:

Cena: 0,00 PLN
Województwo: wielkopolskie
Firma: Impuls Security Polska
Powiat: m. Poznań
E-mail: rekrutacja@isp24.pl
Telefon: 531533200
Zobacz inne ogłoszenia użytkownika
   
nr. ogłoszenia 40743
dodano: 2019.06.14
ważne do: 2019.07.14
wyświetleń: 6

Szczegóły oferty:

Zatrudnimy osobę do pracy w charakterze pracownika ochrony-dozoru w Jutrosinie.
Ochrona i dozór zakładu przemysłowego z uwzględnieniem drobnych prac gospodarczych.
 
MILE WIDZIANE OSOBY Z ORZECZENIEM O NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI!!!
 
Obowiązki: 
  • dozór powierzonego mienia, 
  • ewidencja ruchu osobowego i samochodowego, 
  • regularne obchody terenu, rejestr zdarzeń.
 
Oferujemy: 
  • pracę zmianową, 
  • służby w godzinach 7-19, 19-7,
  • stabilne zatrudnienie - umowę o pracę na cały etat, 
  • szkolenie wstępne i umundurowanie, 
  • terminowe wynagrodzenie.
 
Oczekujemy: 
  • niekaralność (warunek konieczny)
  • mile widziane doświadczenie w ochronie, 
  • aktualne orzeczenie o niepełnosprawności (mile widziane)
 
Chcesz się dowiedzieć więcej, zadzwoń: 531-533-200 .
 
Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest firma IMPULS SECURITY POLSKA Sp. z o.o., Sp. K. z siedzibą w Poznaniu pod adresem ul. Podmiejska 2, 61-357 Poznań.
2. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji i przyszłych rekrutacji. 
3. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty przetwarzające je na nasze zlecenie oraz podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.
4. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres tej i przyszłych rekrutacji
5. Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania.
6. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
7. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.


Podobne ogłoszenia w tej kategorii
Zapisz się na nasz darmowy newsletter i bądź na bieżąco:
Polityka prywatności najnowsze ogłoszenia
Reklama